各位领导，各位专家，各位来宾：

上午好！

非常高兴应邀参加今天在这里举行的绿色厂务大会。请允许我代表中国电子节能技术协会对大会的召开表示热烈的祝贺！

我是第二次参加你们的厂务大会了，上一次是前年合肥召开的应该是第四届厂务大会。令我感到十分惊讶的是，一个厂务大会竟然能组织得非常“完美”，一是会议内容十分丰富，专业、实用、适用，贴近企业需求，二是可以做到年年连续组织，会议规模越来越大。如果单纯从办会的角度看，的确令人叹为观止。今年的厂务大会，以“绿色、低碳、智慧、环保”为主题，又有了很大突破，内容安排紧跟形势，适应了当前“双碳”背景下，企业厂务发展的新需求。平行论坛由前年的3个增加到6个，总时长也增加一倍多，参会人数也翻番了，这说明我们厂务大会已经从传统厂务的研究范畴过渡到现代、新型的绿色、低碳、高质量发展的厂务范畴，已经得到了大家的认可。

厂务是什麽？我在临来珠海前，查阅了以下百度，有了一个较为清晰的概念。在一个工厂里，可能除了涉及产品生产的技术研发、材料供应、生产制造、销售之外的所有环节都属于厂务，如工厂的办公室的所有工作，为生产提供可靠、稳定的电力供应，工厂的电力设施的系统，空压机，制氮机，纯水，空调机组、消防设施、水、电、气管、电梯、应急照明系统、能耗统计、回收、生产办公设备维修、维护，等等，一切为了确保工厂生产正常稳定运行的一些活动、工作大概都属于厂务吧。所以，这个厂务确确实实在一个企业里是十分重要的，厂务部门也是所有企业必不可少的机构。

昨天晚上，我从赣州赶过来，参加了在这里举行的中国电子节能技术协会绿色厂务分会成立大会。中国电子节能技术协会成立绿色厂务领域分支机构，完全是因为我们看重了协会的一个新的服务企业服务行业的机会、新的工作领域。虽然到目前为止，我们协会已经有了36个分支机构，不管是依照产业、产品领域成立的分支机构，还是依照工作属性成立的分支机构，其实工作内容在一定程度上都涉及厂务的内容。但我想术业专攻，专业的事情让专业的人去干，这种做法显然是符合经济学理论的，符合马克思社会分工理论的。建立一支专事厂务研究的队伍，也应该是一种社会分工不断细化衍生的结果吧。社会分工可以让每个人专注于做自己最擅长的事，既可以提高单项业务的生产率，还可以通过和其他人的协同配合，实现社会资源的最优选择，把整个社会的蛋糕做大。特别是由于现代企业的运维已经与传统企业的运维大不相同，运维管理的深度与广度都有了较大的变化。我们汇聚企业的厂务人员、设计院、工程商、设备商，大家一起交流企业的节能、降碳、节水、环保以及智慧运维等话题，我们能够站在前沿，专事研究现代企业的厂务，对推动广大企业加强管理，提高企业运维的效率，提高企业的效益，应该是企业最欢迎的，也是一种工作的创新。所以，在去年重庆召开的厂务大会之后，主办单位提出在我们中国电子节能技术协会申请成立绿色厂务分会。经过协会理事会2023年第一次会议研究，决定同意你们的申请。协会成立绿色厂务分会，不仅将扩大协会的规模，更重要的是进一步提升了协会服务行业、服务企业的能力，细化了协会的工作。一会儿，我们就举行中国电子节能技术协会绿色厂务分会的揭牌仪式。让我们大家一起为协会成立绿色厂务分会由衷地表示庆贺吧！

借此机会，我再简单介绍一下中国电子节能技术协会。协会成立于1986年，是经民政部登记注册的全国性社团组织。协会的主要职能职责和工作是在全国范围内开展行业绿色低碳、节能环保与资源综合利用技术推广工作，推动工业及相关产业绿色、低碳高质量发展。目前，协会的党建工作领导机关是中央国家机关党工委，登记注册管理机关是民政部，行业管理及业务指导机关是工业和信息化部、国家发展改革委和生态环境部等。协会现有包括绿色厂务分会在内的分支机构共36个。我们衷心希望绿色厂务分会分支机构的加入，为协会的下一步发展带来新的动力，使我们能够成长为一个适应时代发展要求，顺应时代潮流，真正服务社会、服务产业、服务企业，能够为全社会生态文明建设，为产业、企业绿色低碳发展做出积极贡献的社团组织。

最后预祝大会圆满成功！祝各位参会代表生活幸福、工作顺利！

谢谢大家！